[Назад](/README.md) # Анализ требований ## Приложение: Таск менеджер ### Потребители: - Горничные (хаускипинг) - Техническая (инженерная) служба - ИТ служба - Ресторанная служба - Ресепшен - Хаусмены - Менеджеры по продажам **Прогнозируемое количество пользователей:** 20-50 на отель --- ### Проблемы и требования: #### **Проблема 1: Отсутствие единой системы для передачи задач между подразделениями** **AS-IS (как есть):** - Ресепшен выступает посредником между всеми службами - Передача задач через звонки и мессенджеры (WhatsApp) - Информация может теряться, забываться - Ресепшен перегружен, особенно в часы пик (например, при заезде группы) **TO-BE (как должно быть):** - Автоматизированная система для передачи задач - Каждое подразделение имеет прямой доступ к системе - Возможность создать задачу и передать ее напрямую нужному подразделению - Ресепшен убирается как обязательный источник синхронизации **Базовый функционал (MVP):** - Создание задачи - Передача задачи нужному подразделению - Принятие задачи исполнителем - Отметка о выполнении - Возможность создать встречную задачу (если требуется) --- #### **Проблема 2: Невозможность документировать выполнение задач с помощью фото/видео** **AS-IS:** - Фотографии отправляются через мессенджеры (WhatsApp) - Нет централизованного хранения - Сложно найти историю выполненных работ **TO-BE:** - Возможность прикрепления фотографий к задаче - Применимо для всех служб: - **Горничные:** фото до и после уборки - **Техническая служба:** фото выполненного ремонта (труба, унитаз и т.д.) - **ИТ служба:** фото расставленного оборудования - Возможность показать результат заказчику - Фиксация состояния объекта **Требование:** Возможность прикрепления файлов и фотографий к задачам --- #### **Проблема 3: Сложность ввода информации в процессе работы** **AS-IS:** - Много времени тратится на набор текста - Сотрудники вынуждены писать длинные сообщения **TO-BE:** - Голосовой ввод с автоматической транскрипцией в текст - Ускорение процесса создания и комментирования задач **Требование:** Интеграция системы распознавания речи (голосовые сообщения → текст) **Примечание:** Потребуется использование платных сервисов (западных или отечественных) --- #### **Проблема 4: Отсутствие автоматизации повторяющихся задач** **AS-IS:** - Регулярные задачи (раз в неделю, месяц) создаются вручную каждый раз **TO-BE:** - Автоматическое создание периодических задач по расписанию - Применимо для: - Горничных (регулярная уборка определенных зон) - Технической службы (плановое обслуживание оборудования) **Требование:** Функционал создания регулярных задач с настройкой расписания --- #### **Проблема 5: Отсутствие учета расходных материалов** **AS-IS:** - Информация о материалах не фиксируется нигде - Невозможно отследить остатки и планировать закупки - Не хранится в других системах (в PMS такой информации нет) **TO-BE:** - Складской модуль внутри системы - Учет материалов по службам: - **Горничные:** полотенца (разных видов), косметика - **Техническая служба:** лампочки, расходники - Первоначальный ввод остатков - Списание при выполнении задач - Понимание объемов работы (например, работы прачки) **Требование:** Модуль учета материалов **Примечание:** Это НЕ MVP, но важная часть. Может использоваться не только в Таск менеджере. --- ## Приложение: Модуль управления мероприятиями (Events Management) ### Потребители: - Менеджеры по продажам - Служба хаусменов - ИТ служба - Ресторанная служба - Инженерная служба --- ### Проблемы и требования: #### **Проблема 6: Неэффективное управление задачами для мероприятий** **AS-IS:** - Менеджер по продажам вручную составляет "функшн" или "меморандум" (Word документ) - В документе описываются все задачи для разных служб: - Застройка зала (расстановка столов, стульев) - Предоставление оборудования (проектор, экран) - Организация кофе-брейка - Перестройка зала - Документ рассылается службам - Задачи могут быть упущены или не замечены - Отсутствует единый контроль выполнения **TO-BE:** - Менеджер описывает мероприятие в системе один раз - Система автоматически создает задачи для каждой службы - Автоматическая генерация "функшн" - Все задачи отслеживаются в единой системе - Массовое создание связанных задач для разных подразделений **Требование:** - Возможность массового создания задач (bulk task creation) - Описание мероприятия с автоматической декомпозицией на задачи - Привязка задач к конференц-залам и времени - Формирование документа "функшн" на основе введенных данных **Примечание:** Функционал, который можно продавать отдельным модулем. Пока не решен полноценно ни одной существующей системой. --- ## Приложение: Горничные (расширенный модуль для Таск менеджера) ### Потребители: - Горничные --- ### Проблемы и требования: #### **Проблема 7: Отсутствие контроля процесса уборки номеров** **AS-IS:** - Горничная получает распечатку номеров из PMS - Выполняет уборку - Сообщает о завершении устно или через мессенджер - Нет фиксации времени начала/окончания уборки - Нет фото-подтверждения качества **TO-BE:** - Горничная видит номер в приложении - Нажимает "Начать уборку" - Фотографирует номер до уборки - Выполняет уборку - Фотографирует номер после уборки - Отмечает завершение **Требование:** Специализированный интерфейс для горничных с пошаговым процессом уборки и обязательным фотографированием --- ## Приложение: Интерфейс для гостей (Guest Interface) ### Потребители: - Гости отеля --- ### Проблемы и требования: #### **Проблема 8: Перегрузка ресепшена запросами от гостей** **AS-IS:** - Гость звонит на ресепшен с запросом (принести халат, тапочки и т.д.) - Ресепшен записывает запрос - Ресепшен создает задачу в Таск менеджере или пишет в WhatsApp - При большой загрузке (заезд группы): - Трубки не берутся - Запросы забываются - Теряется информация о номере **TO-BE:** - Гость самостоятельно создает запрос через: - Telegram-бота - Готовый консьерж-сервис - Другой интерфейс - Базовые услуги доступны по кнопкам (принести халат, тапочки и т.д.) - Возможна интеграция с AI для обработки свободных запросов - Задача автоматически попадает нужному подразделению - Ресепшен разгружается **Требование:** - Интерфейс для гостей (бот/веб-приложение) - Набор базовых услуг с кнопками - Автоматическое создание задач в Таск менеджере - Опционально: интеграция с AI для обработки текстовых запросов **Примечание:** Может быть интеграцией с существующим консьерж-сервисом, который нужно будет доработать --- ## Общие требования к архитектуре: 1. **Модульная структура:** Возможность продажи отдельных модулей 2. **Базовый функционал может быть бесплатным:** Freemium-модель для привлечения пользователей 3. **Единая точка доступа:** Все службы работают в одном приложении, а не в разных мессенджерах 4. **Масштабируемость:** Архитектура должна поддерживать добавление новых модулей --- ## Список всех подразделений (требуется уточнить полный список): - Хаускипинг (горничные) - Техническая (инженерная) служба - ИТ служба - Ресторанная служба - Ресепшен - Хаусмены - Служба консьержа - Прачечная --- ## Следующие шаги: 1. Уточнить полный список подразделений 2. Детализировать требования для каждого подразделения 3. Определить приоритеты функций (MVP vs расширенный функционал) 4. Создать архитектуру с учетом модульности 5. Получить доступ к тестовой среде существующих систем